کد خبر : 8916
تاریخ انتشار : شنبه 10 آبان 1404 - 22:35

شرکت‌های هلدینگ خلیج‌فارس در انتظار ثبات مدیریتی / پایان دادن به بلاتکلیفی‌ها ضرورتی اجتناب‌ناپذیر

شرکت‌های هلدینگ خلیج‌فارس در انتظار ثبات مدیریتی / پایان دادن به بلاتکلیفی‌ها ضرورتی اجتناب‌ناپذیر
بلاتکلیفی در تعیین مدیران عامل برخی شرکت‌های زیرمجموعه هلدینگ خلیج‌فارس، صنعت پتروشیمی را در حساس‌ترین مقطع نیاز به تمرکز و انسجام مدیریتی با بحران ثبات مواجه کرده و زمینه‌ساز رشد حاشیه‌سازی‌ها، شایعات و تخریب‌های غیراخلاقی در فضای رسانه‌ای شده است؛ موضوعی که کارشناسان تأکید دارند باید با تصمیم‌گیری سریع و تعیین تکلیف روشن مدیریت‌ها پایان یابد.

به گزارش ماه‌خبر، در حالی‌که صنعت پتروشیمی ایران بیش از هر زمان دیگر به ثبات، انسجام و تمرکز مدیریتی نیاز دارد، تداوم بلاتکلیفی در تعیین مدیران عامل برخی شرکت‌های زیرمجموعه هلدینگ خلیج فارس، فضای نامطمئن و پرحاشیه‌ای را در میان مدیران و بدنه کارشناسی این شرکت‌ها به‌وجود آورده است.

طی هفته‌های اخیر، نام‌های متعددی به عنوان گزینه‌های نهایی مدیریت در چند شرکت پتروشیمی مطرح شده‌اند، اما هر بار بدون نتیجه مشخصی، گمانه‌زنی‌ها از نو آغاز می‌شود. این روند نه‌تنها موجب سردرگمی و تضعیف روحیه مدیران فعلی شده، بلکه عرصه را برای حاشیه‌سازی، شایعه‌پراکنی و حتی تخریب‌های هدفمند در فضای رسانه‌ای و مجازی فراهم کرده است.

به ویژه در روزهای اخیر، برخی صفحات اینستاگرامی و کانال‌های یوتیوبی با انتشار مطالب غیرمستند، تلاش کرده‌اند با برچسب‌زنی و افشاگری‌های سطحی، مدیران صنعت را زیر سؤال ببرند؛ اقدامی که نه‌تنها با اصول حرفه‌ای رسانه فاصله دارد، بلکه به آبروی مدیرانی لطمه می‌زند که بسیاری از آنان از نیروهای نخبه، کارآزموده و از سرمایه‌های انسانی ارزشمند این صنعت به شمار می‌روند.

این وضعیت دو پیامد روشن به دنبال داشته است: نخست، تضعیف تمرکز مدیریتی و کند شدن روند تصمیم‌گیری در شرکت‌هایی که انتظار تغییر در آن‌ها می‌رود؛ و دوم، افزایش رفتارهای فرصت‌طلبانه از سوی برخی افراد که برای بقا در جایگاه فعلی یا تصاحب پست‌های مدیریتی، به ابزارهای غیراخلاقی از جمله لابی‌گری‌های پشت‌پرده، القای ناتوانی رقبا و یا اتکاء به جریان‌های غیررسمی متوسل می‌شوند.

اکنون، بسیاری از کارشناسان و ناظران صنعت معتقدند که هلدینگ خلیج فارس به عنوان بزرگ‌ترین مجموعه پتروشیمیایی کشور، باید هرچه سریع‌تر تکلیف مدیریت شرکت‌هایی که زمزمه تغییرات در آن‌ها شنیده می‌شود را مشخص کند. تثبیت مدیران فعلی یا معرفی رسمی جانشینان، اقدامی ضروری برای پایان دادن به این دوره از بی‌ثباتی است؛ اقدامی که نه تنها شأن و اعتبار مدیران را حفظ خواهد کرد، بلکه ثبات و آرامش را به فضای عملیاتی شرکت‌ها بازمی‌گرداند.

در شرایطی که صنعت پتروشیمی ایران در خط مقدم تحقق اهداف تولید و صادرات کشور قرار دارد، شایسته است که بزرگ‌ترین هلدینگ این حوزه با قاطعیت و شفافیت بیشتری عمل کند تا میدان برای حاشیه‌سازان، تخریب‌کنندگان و سوءاستفاده‌گران بسته شود.

برچسب ها :

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.